Розрахунок відпускних на прикладах 2023

페이지 정보

profile_image
작성자 Rudolf
댓글 0건 조회 382회 작성일 23-04-27 20:04

본문

Корисний фонд роботи обладнання - 300 днів. Трудомісткість виконання окремих видів робіт на один виріб складає: токарні роботи - 10 н-год, свердлильні роботи 17 н-год, фрезерні роботи - 8 н-год, шліфувальні роботи - 6 н- год, складальні роботи - 16 н-год. Трудомісткість виробничої програми ливарного цеху 210000 нормо-годин, середній процент виконання норми виробітку - 105%, ефективний фонд часу одного робітника - 1790 годин. У році, що планується, у результаті проведених організаційно-технічних заходів намічено зекономити 202400 годин. Підприємство працює 260 днів у поточному році, кількість невиходів на роботу одним робітником за рік 32 дні. Визначити змінну норму виробітку і відсоток виконання робітником змінної норми виробітку. 1778000 нормо-год. Передбачається, що в наступному році у зв`язку з деякими ускладненнями вироблюваної продукції її загальна трудомісткість має збільшитися на 11 %. Очікується, що річний фонд робочого часу одного робітника, який становив у звітному році 1785 нормо-год, за рахунок скорочення внутрішньозмінних простоїв має збільшитися приблизно на 6 %, а передбачуване виконання норм виробітку кожним робітником, що дорівнювало в середньому за звітний рік 112 %, - на 5 %. Визначити необхідну чисельність виробничих робітників-відрядників. Середній процент виконання норм виробітку 112 %, процент втрат часу на ремонт обладнання - 3 %, кількість вихідних і святкових днів - 111. Визначити необхідну для складання чисельність робітників-відрядників

Щорічно Кабмін видає розпорядження з рекомендаціями про перенесення робочих днів наступного року. 3. Прийняте роботодавцем рішення про перенесення робочих днів змінює графік роботи організації. ’ятиденним робочим тижнем з двома вихідними днями в суботу та неділю при однаковій тривалості часу роботи за день протягом робочого тижня. 4. Усі подальші дії щодо надання відпусток, виходу на роботу повинні здійснюватися за зміненим у зв’язку з перенесенням робочих днів графіком роботи організації. Повний календар свят, скільки робочих днів і які будуть вихідні у травні - в матеріалі УНІАН. Які вихідні та святкові дні будуть в Україні у травні 2021 року? Отже, на травневі свята українці отримують подовжені вихідні - цілих чотири дні поспіль: з суботи, 1 травня, по вівторок, 4-те число . Додаткові вихідні : 13, 27 та 28 червня скасовані в умовах воєнного стану. Проте це було скасовано статею 6 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану». Нагадаємо, що зазначена норма передбачає, що у період дії воєнного стану не застосовуються норми, зокрема, ст. 2 ст. 31 Закону про оплату праці при обчисленні розміру зарплати працівника для забезпечення її мінімального розміру не враховуються доплати за роботу в надурочний час. Зазначимо, що День праці 1 травня відзначають низка країн, зокрема Бельгія, Австрія, ukr-life.com.ua Чехія, Фінляндія, Естонія, Франція

댓글목록

등록된 댓글이 없습니다.

Total 831,657건 1 페이지
자유게시판 목록
번호 제목 글쓴이 조회 날짜
게시물이 없습니다.

검색